晶丰明源始终秉承着“创芯助力智造,用心成就伙伴“的理念,关注每一位员工的成长。为了加速初入职场的新鲜人在专业能力与通用能力方面的提升,晶丰明源特此打造了全面,丰富,有趣又干货满满的应届生培养计划-晶星计划。晶星计划以职场能力模型为底层基础,由中华传统美德真、善、美作为强有力的历史文化底蕴支撑,从心态价值观、通用能力、专业能力出发,锻炼学员的脑力、心力、体力;培养德、智、体全面发展的“三好学生”。
1个目标-旨在加速培养一批德智体全面发展,具有国际一流综合技术实力的专业人才,助力中国半导体产业进步国家强盛。
2年为期-在2年的培养周期内,学员可以加速成长为:具备优秀的领导力、扎实的专业理论基础、深入的专业实践经验、丰富的横向拓展经验、可以独立完成有一定难度的项目的明日之星。
3种模式-技术培训为学员夯实理论基础,研发全流程横向拓展学员的综合能力,领导力训练全方位提高学员的通用能力。
在晶星计划中,学员们除了课程的学习分享,研发项目的深度实践,也会参加定期的现场演练,竞赛汇报。阶段性的升级挑战,搭配丰富的奖励机制,劳逸结合,旅程欢愉。以TOP理论(Talent-天赋,Organization-价值,Passion-兴趣)为基础,在晶丰明源特有的领导力训练作为能量加持下,充分发挥每位学员的个人优势与主观能动性,晶丰明源愿与晶星学员携手探索职业发展的不同道路。